LUGAR DE TRABAJO:
La sede habitual de trabajo será en Alicante.
OBJETIVO:
1. Realización de las actividades administrativas y de gestión de la oficina técnica de MM-CV (Alicante).
2. Coordinación de la implementación y evaluación de un proyecto de mediación intercultural en salud con población inmigrante en la zona norte de la ciudad de Alicante durante el año 2015.
3. Tareas administrativas en relación con proyectos de cooperación internacional no cerrados (requerimientos, relación con contrapartes,…).
Organización: MEDICUS MUNDI-COM. VAL. (Alicante)
Tipo de empleo: Técnico de apoyoPaís: España
Ciudad: Alicante
Referencia: REF-Coordinador técnico administrativo
Principales funciones:
· Llevanza de la contabilidad
· Relación y gestión con la asesoría laboral y fiscal.
· Control de recibos. Gestionar y realizar las órdenes de pago de los proveedores.
· Gestión de informes financiero-contables.
· Gestión con Hacienda.
· Gestión bancaria.
· Realizar la domiciliación de las cuotas de los socios.
· Gestión de altas y bajas de los socios. Gestión de donativos.
· Actualización de la inscripción en el registro de asociaciones.
· Realizar la presentación de los informes económicos de los proyectos.
· Asistencia a reuniones estratégicas con los ayuntamientos, Diputación, Coordinadora de ONGs.
· Relación con FAMME y FUNDAR.
· Preparación y asistencia a las reuniones de la Junta Directiva y Asambleas de socios.
· Apoyo en la gestión de la memoria de actividades.
· Apoyo a la realización de la auditoría.
· Apoyo a los voluntarios. Acogida, información, gestión de base de datos y formación.
· Comunicación y actualización de la página web y del blog de MM.
· Gestión y presencia en ferias.
· Coordinar el proyecto de mediación intercultural en salud con población inmigrante en la zona norte de la ciudad de Alicante.
· Responder a los requerimientos de los diferentes financiadores de los proyectos de cooperación.
· Relación con las contrapartes locales de proyectos de cooperación.
· Cualesquiera que le sean encomendadas en relación a su puesto.
· Titulación Universitaria (Licenciatura/Diplomatura).
· Estudios de postgrado en Cooperación al Desarrollo.
· Dominio de las metodologías y herramientas habituales en el diseño y la gestión de proyectos de Acción Social, Interculturalidad y Cooperación al Desarrollo.
· Alta motivación por trabajar en Proyectos de Mediación intercultural en salud y Cooperación al Desarrollo.
· Conocimiento del ámbito de la Cooperación al Desarrollo en España.
· Manejo avanzado de las principales herramientas informáticas del entorno Windows (Word, Excel, Power Point, etc.) y de Internet y correo electrónico.
· Capacidad de propuesta, análisis, iniciativa y trabajo en equipo.
· Habilidad básica para el trabajo social con grupos vulnerables y/o comunitarios así como el trabajo con los actores locales (ayuntamientos, administraciones públicas sectoriales, gestores sanitarios, etc.)
· Capacidad de liderazgo y negociación.
· Excelentes dotes de comunicación oral y escrita.
· Nivel inglés mínimo B1.
Se valorará:
· Experiencia demostrable de al menos 1 año contratado/a en un puesto con funciones similares en alguna ONGD española.
· Formación específica en Cooperación al Desarrollo y en Gestión de Proyectos.
· Estudios de postgrado en Inmigración y/o Interculturalidad
· ·Experiencia demostrable en gestión de proyectos de Acción Social, Interculturalidad y Cooperación al Desarrollo.
· Experiencias de voluntariado.
· Líneas de investigación activas en desigualdades en salud y/o Cooperación internacional en salud.
· Disponibilidad de vehículo propio.
· Nivel francés B1
Condiciones:
Condiciones de trabajo:
· Jornada de 18 horas semanales
· Lugar de trabajo: Oficinas de Medicus Mundi en Alicante
· Retribución económica: Según baremo interno.
· Incorporación prevista a lo largo del mes de enero de 2015.
Presentación de candidaturas:
· Exclusivamente por correo electrónico a la dirección siguiente:
sensibilizacion.alicante@medicusmundi.es
Deberá presentarse una carta de presentación acompañada del CV.
- Las candidaturas de las personas interesadas se admitirán hasta el día 27 de noviembre de 2014.
- A las personas preseleccionadas se les llamará para mantener una primera entrevista y hacer las pruebas pertinentes.
- En caso de que alguna persona preseleccionada no pueda personarse el día de la entrevista, se valorará hacer la entrevista vía Skype.
- Por cuestiones de tiempo, no se llamará ni se mantendrá ningún contacto con las candidaturas no preseleccionadas.
27/11/2014
MUCHAS GRACIAS, LA OFERTA SE ENCUENTRA CERRADA.
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